为优化我市幼儿园教师队伍结构，进一步加快学前教育发展，持续推进学前教育改革，按照《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社事业〔2016〕4号)文件精神，决定校园招聘幼儿园教师。

　　一、招聘计划

　　招聘幼儿园教师188名（报名人数与招聘人数比例达不到1.2：1，核减招聘人数）。

　　二、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.热爱祖国，政治坚定，拥护中国共产党的领导；

　　2.为人师表，热爱教师职业，符合新时代教师工作要求；

　　3.具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作；

　　4.具有正常履职所需的身体条件。

　　（二）户籍、年龄、学历、专业及教师资格证条件

　　1.户籍要求：具有项城市户籍；

　　2.年龄要求：要求35周岁以下（1988年1月1日以后出生）；身份证、教师资格证和毕业证书上的年龄不一致的，以有效身份证年龄为准；

　　3.学历要求：具有幼儿园教师资格证的普通全日制中等院校（学制两年及以上）及以上学历。

　　4.教师资格证要求：持有幼儿园教师资格证（参加2023教师资格证考试的考生，报名时必须持有国考合格证明，并在办理聘用手续前须取得幼儿园教师资格证书）。

　　（三）有下列情形之一者不得应聘

　　1．曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

　　2．已经取得项城“特岗教师”资格，服务期限不满的；

　　3．涉嫌违法违纪正在接受调查尚未作出结论的人员；

　　4. 曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；

　　5．法律法规规定不得聘用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　本次招聘采取校园招聘形式进行。在郑州幼儿师范高等专科学校杜岭校区（郑州市金水区市民新村北街9号）现场招聘。

　　（一）发布校园招聘信息

　　2023年6月26日在郑州幼儿师范高等专科学校等相关院校和项城市政府网站发布招聘公告，公布校招政策。

　　（二）报名

　　1、报名时间、方式、地点

　　报名时间：2023年7月8日至2023年7月9日。

　　报名方式：校园招聘现场报名，现场资格审查，不接受网上报名或委托报名。

　　报名地点：郑州幼儿师范高等专科学校杜岭校区（郑州市金水区市民新村北街9号）招聘现场。

　　联系人及咨询电话：

　　李中华18803945553

　　刘全军 13503945669

　　夏小鹏13608410957

　　冷富生13903871083

　　2、报名需提交的材料

　　（1）本人有效身份证、毕业证原件和复印件。

　　（2）教师资格证书原件和复印件（尚未取得的暂不提交）；

　　（3）近期免冠一寸照片4张；

　　（4）填写《项城市公开招聘幼儿教师报名资格审查表》（见附件）。

　　3、资格初审

　　由招聘工作领导小组办公室组织对应聘人员现场提交的应聘材料进行资格初审，符合报名条件的，现场发放准考证。

　　4、注意事项

　　资格审查贯穿招聘工作全过程，发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，随时取消其应聘或聘用资格。

　　（三）考试

　　考试形式为面试，由招聘工作领导小组办公室组织实施。

　　面试成绩满分100分。面试采取试讲（含个人介绍、才艺展示）和现场答辩的方式进行，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力和教学理念、教学思想、操作过程等方面的综合素质。面试成绩及时公示。

　　（四）体检

　　按面试成绩80分以上者由高到低的顺序，根据招聘岗位人数1：1的比例（达不到比例以实际人数为准）确定参加体检人选(面试成绩低于80分者不进入体检环节不予录用）。体检不合格者，取消其应聘资格。体检标准按照《河南省申请教师资格人员体检标准及办法》执行。体检结论分合格与不合格。体检时间另行通知。

　　（五）考察

　　体检合格人员即为考察对象，由项城市教体局组织考察。主要对其思想政治表现、道德品质、业务工作能力等进行考察，对应聘资格条件进行复查。经考察不符合应聘条件的人员，取消其应聘资格，不再递补。考察时间另行通知。

　　（六）公示

　　考察合格人员即为拟聘用人员，拟聘用人员名单在项城市政府网站公示，公示期为7个工作日。公示期满后，合格人员与招聘单位签订就业协议书。

　　（七）岗前培训

　　与招聘单位签订就业协议书的人员，毕业后应带身份证、毕业证、学位证、就业报到证、档案等材料按通知时间报到，参加岗前培训。逾期未报到者视为自愿放弃聘用资格。

　　（八）聘用及待遇

　　本次招聘的幼儿教师为合同制管理，经公示期满无异议的人员与项城市教体局所属公办幼儿园签订聘用合同，聘用人员最低服务期限为三年（含试用期一年），以后每三年续签一次合同。由教体局按照核定的岗位进行统一分配。项城市人才交流中心办理人事代理手续。

　　四、招聘纪律

　　公开招聘工作应做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受社会各界和相关部门的监督。纪检、教体局、人社局负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。

　　监督电话：0394-4679766（市纪委监委驻人社局派驻组）

　　0394-4325729（市纪委监委驻教体局派驻组）

　　五、其它事项

　　本方案由项城市公开招聘领导小组负责解释。

　　项城市公开招聘领导小组办公室

　　2023年6月26日

原始标题：项城市2023年幼儿园教师校园招聘方案

文章来源：http://www.xiangcheng.gov.cn/sitesources/xcs/page_pc/xwdt/gsgg/article048391bf03d247f386723b0e6d869b70.html

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